Zelfactualisatie en persoonlijke groei
Dit is een prachtige tijd om aan zelfactualisatie te doen. Waar sta ik, wat wil ik en waar ga ik naar toe. Zoek ik meer zingeving, een betere performance, …
Keuzes maken – Een kriem of juist makkelijk!
Keuzes maken! Hoe maak jij de beste keuzes? Vraag je in beginsel eens af wat het doel van keuzes maken is. Wat is jouw doel van keuzes maken? Een keuze …
Zelfkennis is de basis voor potentiele groei
Stel je voor je hebt ineens 35% of zelfs meer zelfkennis. Wat zou je daarmee gaan doen? Meer zelfkennis geeft namelijk meer levenswijsheid en minder illusie! Als je meer zelfkennis …
Wat zijn jouw innerlijke drijfveren
Innerlijke drijfveren zijn misschien wel het belangrijkste voor de ontwikkeling van mens en organisaties. Pure innerlijke drijfveren zijn niet gekoppeld aan emoties maar aan het authentieke innerlijke gevoel. Pure innerlijke …
Jouw cirkel van invloed
Jouw cirkel van invloed In de turbulentie van deze tijd verandert alles! De economie verandert! De mensen veranderen! De zakelijke en persoonlijke doelen veranderen! Hoe ga jij daar mee om? …
Emotionele intelligentie en jouw succes!
Emotionele intelligentie, je EQ, bepaald voor een groot deel jouw succes in je leven. Het ontwikkelen van jouw EQ staat tijdens mijn coachtrajecten altijd centraal! Ik vond dit thema vroeger …
Succesvol worden en zelfverantwoordelijkheid
Waarom succesvol maken van mensen zo belangrijk is! Welk beeld heb jij zelf van succesvol zijn? Hoe is dat beeld bij jouw collega’s of de mensen om je heen? We …
Kies voor vrijheid door te gaan loslaten
LOSLATEN Afgelopen week werd ik gevraagd om een CEO te gaan begeleiden met als start een ientuïtief beeld te schetsen van zijn leiderschapsstijl Dat is natuurlijk altijd een superleuke challenge! …
Een review van Monique
Een review van Monique Out off the box denken en ergens iets van vinden en dat ook nog opschrijven…. O ja dat…nooit mijn ding geweest. Gewoon opgaan in de menigte …
Het EQ is een ontwikkelkans voor een organisatie
Het EQ, emotionele intelligentie, is een ontwikkelkans voor een organisatie. Emoties blokkeren de weg van groei! Emotionele intelligentie maakt de weg vrij voor groei! Veel bedrijven zitten in een transitie …